POP- functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren

POP- functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren "Hoe kan ik door het voeren van deze gesprekken de samenwerking met en de effectiviteit van mijn werknemer verbeteren?" Resultaat: Met de technieken die u leert, kunt u met iedere werknemer een goed contact opbouwen en heldere afspraken maken. Waarom: Tijdens deze periodieke gesprekken krijgt u een beeld van het functioneren van de werknemer in relatie tot zijn takenpakket en de samenwerking met zijn collega's en leidinggevende. Een goed contact en heldere afspraken betalen zich uit in een persoonlijke ontwikkeling van de medewerker, een efficiënte samenwerking en hogere werkkwaliteit. Voor wie: Alle leidinggevenden die

Aanbieder: Trainingproducties Meer info en/of aanmelden

Meer opleidingen

Actuele opleidingen

Functioneringsgesprekken voeren voor medewerkers -Het voeren van functioneringsgesprekken wordt door zowel medewerkers als leidinggevenden vaak als lastig ervaren, waardoor de gesprekken onnodig een negatieve lading kunnen krijgen en beoogde doelen niet worden behaald.

Beoordelingscyclus voor leidinggevenden -Het voeren van beoordelings-, functionerings- en ontwikkelgesprekken wordt door zowel medewerkers als leidinggevenden vaak als lastig ervaren.

POP- functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren -POP- functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren "Hoe kan ik door het voeren van deze gesprekken de samenwerking met en de effectiviteit van mijn werknemer verbeteren?" Resultaat: Met de technieken die u leert, kunt u met iedere werknemer een goed contact opbouwen en heldere afspraken maken.

Functionerings- en beoordelingsgesprekken -Zie je ertegen op medewerkers aan te spreken op hun werkhouding? Vind je het lastig om te zeggen dat je een contract niet verlengt? Of lijkt het je moeilijk dat iemand dan heel verdrietig wordt? En hoe reageer je zelf eigenlijk als je kritiek krijgt op jouw manier van leidinggeven? Wil je tips, handvatten en oefenen op een acteur? Dan is onze training functionering- en beoordelinggesprekken wat voor jou.

Functioneren en Beoordelen -Het juiste gesprek geeft het juiste resultaatResultaatafspraken maken én de vinger aan de pols houden tijdens de rest van het jaar.